Stellenbeschreibung

Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.


Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für die BMW AG in Regensburg.

Ihre Aufgaben:

- Festlegung der Anforderungen in Quantität und Qualität mit dem Fachbereich
- Beratung und Support des Fachbereichs bei Erstellung der Stellenanforderung und Stellenausschreibung
- Auswahl, Abstimmung und Durchführung geeigneter Marketingmaßnahmen
- Durchführung bzw. Koordination der Vorauswahl des Bewerberscreenings nach festgelegten Vorauswahlkriterien
- Planung, Koordination und Durchführung von Auswahltagen (Online-Tests, Arbeitsproben, Interviews, Assessment Center) inkl. Planung von Ressourcen und Kapazitäten.
- Moderation von Beobachterkonferenzen,
- Abstimmung der (Vor)Auswahlergebnisse mit Betriebsrat und Fachbereich
- Kommunikation an Kandidaten (m/w/d)

- Qualifizierung und Beratung der betroffenen Anwender zu Recruitingprozessen und -systemen
- Beratung für Fachbereiche hinsichtlich allgemeiner Fragestellungen zum Recruitingprozess und des Personalauswahlvorgehens innerhalb definierter Standards
- Durchführung von Stellenausschreibungen

- Vorauswahl von Bewerbern
- Durchführung von Auswahlgesprächen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Vorbereitung der Endauswahl und Entscheidung
- Vertragsverhandlung/Vertragserstellung bei Einzelstellen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Erfassung von SAP Daten


Ihre Qualifikation:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation

- Erfahrung im Personalwesen, idealerweise Recruiting

- Sehr gute SAP und MS Office Kenntnisse
- Mobilität und Flexibilität

- Standortübergreifende Zusammenarbeit und Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Hoher Qualitätsanspruch an Arbeitsergebnisse
- Hohe Belastbarkeit


Ihr Vorteil:
Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.


- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten
- Übertarifliche Bezahlung
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
- Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung


Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 089-13957890 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse:
simone.pollner@lott.hofmann.info


Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Weitere Informationen

Gehalt/Lohn	Lohn
Bewerbungsunterlagen

Kontakt-Informationen zur Bewerbung

Stellenanbieter	Lott GmbH München
Ansprechpartner	nur für eingeloggte Mitglieder
Kontaktmail	nur für eingeloggte Mitglieder
(Weitere Informationen zum Stellenangebot finden Sie im Kartenreiter "Kontakt zum Stellenanbieter")

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